0:00 How to get people to listen to feedback
2:46 Facing a fighting game giant
4:22 What do you do about this??
5:26 Mago’s Mai in Ranked
10:36 Kincho’s Terry
12:54 Akuma’s comeback power
14:25 Blaz’s Jamie

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22件のコメント

  1. 最初の「相手に意見を聞いてもらうためのコツ」、本当に参考になりました。モノを人に教える仕事なんで、人間性も含めてどうしても相手に指摘しなきゃいけない場面が結構あるのですが、原因分析と共感から入るのはマジで良さそうです。

  2. 伝えてる内容は正論でも、相手が自分と同じ理解力、価値観の前提で話をすると全然伝わらないことがあるのよね

    高校以降はどうしても似たような偏差値集団の中で価値観が合う人とつるんで生きることが多いから、視野が狭くならないように気をつけないと

  3. 相手の事情を思いやってる「態度」が伝われば話は通りやすいってのは単純だけど真理だわ
    間違ってたとしても、誠意は伝わってるから、「いや、そうじゃなくてじつは〇〇で~」って解決の糸口になるかもだし、
    正しかったとしても、正論ゴリ押しで命令みたいだと「確かにそうかもしれんが、おまえの態度が気に食わない」で終わる

  4. Neanche Blaz può far cambiare idea a Daigo…. Basta Akuma basta bastaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa

  5. 冒頭の話、ふ〜どやボンちゃんといった方々がウメハラさんに投げつける言葉にも垣間見えて好です

  6. 冒頭の話は介護現場で使われる「共感的理解」に近い考え方な気がする。認知症の方の行動を頭ごなしに制止、否定するのではなく「それだったら俺もそうしちゃうわ」からの「じゃあこうしたら大丈夫じゃね?」と支援していく。
    介護職していた梅ちゃんがその頃からそういう考えだったのかはわからないけれど、少なくとも梅ちゃんの考え方は人に寄り添う介護職向きの考え方だと思う。

  7. テクニックというか人に意見言うとか教えるときは普通のことですね・・・
    全否定なことなんてあるわけないんだから直さなくていいことはちゃんとこういうことは良いけどここがこうだからダメって
    ネットのコメは基本全否定なのばっかだからあ?なんだてめえ?になって荒れる

  8. アッパーの後って溜め波動打てばいい感じになるんじゃないかと思ったんですけどどうなんですか?(動画勢)

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